一、湖北时珍实验室人才招聘公告

二、湖北中医药大学2024年面向社会专项公开招聘人才师资公告

三、湖北中医药大学2024年招收博士后研究人员公告

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湖北时珍实验室人才招聘公告

湖北时珍实验室简介

湖北时珍实验室是全国首个中医药领域省实验室，是第10个湖北实验室，依托武汉市人民政府建设，由湖北中医药大学牵头组建、运营管理。实验室研究领域为老年健康，面向健康、面向中医药、面向湖北，以保障人民健康、促进经济发展为总体目标，擦亮李时珍中医药文化品牌，立足供应链、重塑产业链、提升价值链，健全中医药创新生态和产业生态，建成“创新、团队、资本、产业”四位一体的跨学科跨领域协同创新的综合性平台，为湖北中医药产业高质量发展提供强大的科技与人才支撑，加快提升湖北省在国家中医药创新中的战略地位，努力建成中医药领域国家重点实验室。

实验室聚焦人口老龄化和老年健康，立足湖北省中医药资源和李时珍中医药文化优势，主要布局五个研究方向：李时珍老年病学术思想和养生文化研究、老年人群体质与未病健康管理研究、老年慢病发病规律与干预机制研究、老年大健康产品开发研究、老年健康特色道地药材产业发展研究，重点围绕老年健康重大基础性问题，融合现代科学技术，揭示老年病发病规律，制定老年病防治方案、指南，形成专家共识，促进老年病防治大健康产品开发与相关中药资源可持续利用，产出一系列战略性、标志性成果，引领提升人口老龄化应对能力，助力解决国家重大需求。

实验室是独立运行的事业法人单位，现面向全球公开招聘管理人才、高层次人才和实验技术人才，诚邀您的加盟！

一、招聘对象

管理人才（管理岗）3-5人

实验室运营管理、综合管理、科研管理等优秀行政管理人员。

高层次人才（科研岗）8-10人

从事中医学、老年医学、临床医学、中西医结合、中药学、药学、化学、生命科学、生物工程、生物信息、康养等学科方向的优秀研究人员。

实验技术人才（专业技术岗）3-5人

从事医学、药学、生物学等相关学科专业的优秀专业技术人员。

二、招聘条件及待遇

管理人才、实验技术人才

高层次人才

三、报名时间

招聘岗位自公告发布之日起至2024年12月31日。

四、报名方式

应聘人员填写《湖北时珍实验室管理岗位应聘申请表》或《湖北时珍实验室实验技术岗位应聘申请表》或《湖北时珍实验室高层次人才岗位应聘申请表》，具体表格可在湖北时珍实验室官网：https://hbsz.hbtcm.edu.cn/ 、 湖北中医药大学官网：https://www.hbtcm.edu.cn/下载。

五、政策咨询

联系人：方老师

电话：027-68890039

联系人：李老师

电话：027-68890038

湖北中医药大学2024年面向社会专项公开招聘人才师资公告

一、招聘计划

湖北中医药大学2024年度拟面向社会专项公开招聘人才师资92名。具体岗位及条件详见《湖北中医药大学2024年面向社会专项公开招聘人才师资岗位一览表》。

高层次人才引进计划（“杏林学者计划”）

（向下滑动查看所有内容）

专任教师招聘计划

（向下滑动查看所有内容）

二、招聘条件及待遇

高层次人才引进条件及待遇

“杏林学者计划”领军人才

01

领军人才A类

引进对象

在国内外本学科领域具有显著的学术声望和学术影响力，取得卓越学术成就。

相关待遇

工作条件、生活待遇面议，给予特殊政策，特事特办。

02

领军人才B类

引进对象

在国内外本学科领域具有良好的学术声望和学术影响力，取得突出学术成就。

相关待遇

①聘任教授职务，聘为博士生导师，给予专项研究生招生计划支持。

②聘期内年薪50～80万元。

③提供科研平台配套建设经费150～500万元，人文社会科学领域提供经费50万元。

④提供人才住房或购房补贴。

⑤解决配偶工作，落实子女入学入托。

⑥根据需要组建学术团队，提供实验与工作用房。

⑦积极协助申报各类人才项目。

“杏林学者计划”学科带头人

引进对象

在本学科领域具有较高的学术影响力，为所在专业领域的学科带头人，取得较高学术成果。符合下列条件之一：

①主持承担2项及以上国家级科研项目。

②研究或技术成果获得省部级科技奖二等奖及以上奖励（排名第1）。

③入选省杰出青年科学基金项目。

④具有原创代表性科研成果，并以第一作者或通讯作者身份发表高质量论文，或在临床一线取得重要成果，同行评价认可度高。

⑤在技术应用、技术转移、技术创新、重大科技成果转化中成效突出，产生重大经济和社会效益。

⑥在海外知名高校、研究机构获得博士学位或在国内知名高校取得博士学位并有连续3年及以上海外科研工作经历，在海外主持或作为核心成员参与过重要科研项目，并以第一作者或通讯作者身份发表高质量论文。

⑦主持国家级教学质量工程项目1项。

⑧其他同层次水平人才。

相关待遇

①具有高级职称者，原则上应达到学校教授职称评审条件，聘任教授职务，引进三年内须完成职称晋升。聘期内年薪30～50万元。不具备高级职称者，原则上应达到学校副教授职称评审条件，聘任副教授职务，享受岗位相应的绩效工资及专项奖励。引进三年内须完成职称晋升。

②聘为研究生导师，给予专项研究生招生计划支持。

③提供科研平台配套建设经费50～100万元，人文社会科学领域提供经费20万元。

④提供购房补贴。

⑤帮助落实配偶调动和子女入学入托。

⑥根据发展需要组建或参与学术团队，提供必要的实验用房。

⑦积极协助申报各类人才项目。

“杏林学者计划”学术骨干

引进对象

为本学科领域业绩突出、专业潜力强、创新活力足的优秀博士（博士后），有成为该领域拔尖人才的发展潜力。符合下列条件之一：

①主持承担国家级科研项目，并以第一作者或通讯作者身份发表高质量论文，同行评价认可度较高。

②在海外知名高校、研究机构获得博士学位或有博士后工作经历并获突出成果。

③其他同层次水平人才。

相关待遇

①聘任副教授职务，享受岗位相应的绩效工资及专项奖励。引进三年内须完成职称晋升。

②聘为硕士生导师，给予专项研究生招生计划支持。

③提供科研平台配套建设经费20～50万元，人文社会科学领域提供经费5～10万元。

④提供购房补贴。

⑤根据发展需要参与学术团队组建，可提供必要的工作支持。

⑥积极协助申报各类人才项目。

师资博士后待遇

进入学校博士后流动站全职工作，在站期间享受如下薪酬待遇

01

基础薪酬

学校给予每年20万元∕人的薪酬（税前，含社会保险和公积金的个人缴纳部分），按月发放。

02

租房补贴

学校给予每月3000元∕人的租房补贴。

03

绩效薪酬

在站工作期间取得的科研、教学等业绩成果，享受学校师资同等绩效奖励。

04

科研津贴

鼓励合作导师、课题组及设站学院为在站博士后提供科研津贴。

05

资助期限

基础薪酬、租房补贴的资助期限不超过3年（从取得主管部门进站批复当月起算）。

06

学校支持

学校提供10万元经费支持师资博士后在站期间开展科学研究工作。

三、报名时间

1.学历要求为“博士研究生”的岗位自公告发布之日起至2024年12月31日，招满即止。

2.学历要求为“硕士研究生及以上”的岗位自公告发布之日起至2024年2月28日。

四、报名方式

应聘人员通过湖北中医药大学人事处网站进入湖北中医药大学招聘网（http://218.197.176.22/product/recruit/website/RecruitIndex.jsp?FM_SYS_ID=hbzyy）进行在线报名。

五、政策咨询

联系人：李老师

电话：027-68890038

湖北中医药大学2024年招收博士后研究人员公告

一、招收条件

取得博士学位、品学兼优、身体健康、年龄一般在35周岁以下的人员。

二、招收计划和要求

学校现有中医学、中药学两个博士后科研流动站。全年均可进站。2024年度拟面向社会招收博士后76-77名。具体岗位及条件详见《湖北中医药大学2024年招收博士后一览表》，具体如下。

特聘专家

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科研团队

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三、待遇与发展

01

基础薪酬

学校、附属医院给予每年 20 万元∕人的薪酬（税前，含社会保险和公积金的个人缴纳部分），按月发放。

02

租房补贴

学校、附属医院给予每月 3000 元∕人的租房补贴。

03

绩效薪酬

在站工作期间取得的科研、教学等业绩成果，享受学校师资同等绩效奖励；附属医院招收博士后在站工作期间视工作情况给予绩效薪酬。

04

科研津贴

鼓励合作导师、课题组及设站学院为在站博士后提供科研津贴。

05

资助期限

基础薪酬、租房补贴的资助期限不超过3年（从取得主管部门进站批复当月起算）。

06

学校支持

学校提供10万元经费支持博士后在站期间开展科学研究工作。

07

其他支持

在站期间，聘任到湖北时珍实验室研究人员，由湖北时珍实验室发放薪酬，聘任期间根据科研成果额外进行绩效奖励。

08

政策资助

国家资助博士后研究人员计划资助标准：A档为博士后创新人才支持计划，资助标准为每人每年28万元；B档资助标准为每人每年18万元；C档资助标准为每人每年12万元。博士后科研业绩评估考核资助标准：A档资助标准为每人10万元，B档资助标准为每人6万元，C档资助标准为每人4万元。在站期间，可申请入选香江学者计划，资助72万元。申请入选澳门青年学者计划，资助72万元。

获批中国博士后科学基金面上资助，资助8万元；获批中国博士后科学基金特别资助，资助18万元；入选湖北省博士后尖端人才引进计划，资助40万元；入选湖北省博士后优秀人才跟踪计划，资助15万元；入选湖北省博士后卓越人才跟踪培养计划，资助30万元；入选湖北省博士后创新研究岗位，资助6万元；支持申报武汉市博士后人才倍增行动计划。

四、报名方式

自发布公告通知之日起至招收到合适人选为止，报名人员通过湖北中医药大学人事处网站进入湖北中医药大学招聘网（http://218.197.176.22/product/recruit/website/RecruitIndex.jsp?FM_SYS_ID=hbzyy）“博士后”板块进行在线报名。

五、政策咨询

联系人：方老师

电话：027-68890039

联系人：李老师

电话：027-68890038

详细内容请登录湖北中医药大学网站或湖北中医药大学人事处网站查阅。

注：如有疑问可联系青塔人才小编号cingtajob4，邮件投递请抄送job@cingta.com。