中山大学第十四届国际青年学者论坛·中大八院分论坛

论坛介绍

中山大学国际青年学者论坛创办于2015年，是我校人才招聘工作的品牌活动，迄今已成功举办十三届，吸引了全球五大洲20多个国家和地区的9000多名青年才俊参加。

论坛旨在为全球优秀青年学者搭建学术交流和互动的平台，通过大会主论坛、分论坛等活动方式，展示中山大学逐梦中国特色世界一流大学的发展前景，以及粤港澳大湾区核心城市的历史发展机遇，吸引全球英才加入到中山大学建设世界一流大学的伟大事业中。

本次论坛主会场设置在中山大学深圳校区中山堂，位于深圳市光明新区。论坛将结合光明新区2023年“光明向未来”第二届青年科学家发展大会的契机，汇聚全球知名学者，共创光明未来。

第十四届中山大学国际青年学者论坛

暨中山大学附属第八医院深圳分论坛

将于6月9日-6月11日在深圳市举办

诚邀全球青年学者报名参与

凤栖梧桐 才聚湾区

论坛安排

?以上时间均为北京时间，具体安排详见后续推送。

邀请对象

取得博士学位，在基础医学、临床医学、医学技术、生命科学、生物医学工程、医学统计学及相关传统或交叉学科等领域取得一定成绩或具有发展潜力，拟投身中山大学附属第八医院科研事业及临床事业的和海内外优秀青年人才。

报名方式及流程

报名方式：

手机端：扫描下方二维码。

PC端：请点击“”跳转至报名系统。

注：请在北京时间8点-24点登录系统进行报名。

报名时间：

截至2023年5月23日24:00

报名流程：

1.注册账户，登录系统；

2.填写简历，简历可反复修改，修改简历点击界面下方“简历”；

3.选择应聘岗位；

4.投递简历。

招聘会场次：

选择“中山大学第十四届国际青年学者论坛”

选择意向单位：

滑到末尾，选择倒数第二项“附属第八医院（深圳福田）”

费用说明

医院将为受邀学者统一安排论坛期间的免费食宿，并提供交通补贴。

招聘岗位

中山大学“百人计划”引进人才

（1）领军人才：从事具有重大创新性、发展前景以及关键共性技术研究工作，并取得具有重要创新和重大影响的标志性成果。在国内外具有重要影响力、学术地位和学术水平与此相当，或者在临床医学领域具有重要国际影响。年龄不超过50周岁。

（2）中青年杰出人才：具有特别优秀的科学研究和技术创新潜能，研究方向具有重要创新前景，获得国内外认可的专业成就，取得国内外公认的科研成果。年龄不超过40周岁。

（3）青年学术骨干：具有活跃的创新思维、较强的创新能力和突出的发展潜力，取得高水平、创新性的专业成就。年龄不超过35周岁。

专职科研人员

具有较大学术潜力，取得较好的科研成果，具有海内外知名高校或研究机构学习和工作经历的优秀博士后或博士。

博士后

年龄在35岁以下，获得博士学位不超过3年，具备较高的学术水平和较强的科研能力的海内外优秀博士。

相关待遇

薪酬：

参照医院编制员工待遇发放，其中医院为中山大学“百人计划”人才、特聘研究员和特聘副研究员提供具有竞争力的年薪待遇。百人薪酬见图表；专职科研人员年薪38-55万元；博士后年收入总计41-43万元/年（含生活资助）。

科研配套：

医院为中山大学“百人计划”引进人才提供配套科研启动经费50-1000万元。

住房待遇：

享受医院人才安居房，家具齐全拎包入住，中山大学“百人计划”人才免租3年，博士后免租2年，此外，医院为中山大学“百人计划”人才提供配套生活补贴50-300万元。未享受深圳市高层次人才奖励和公租房等优惠住房政策者可享受住房补贴，按月发放。

博士后资助：

享受省、市博士后生活资助（广东省15万元/年，深圳市6万元/年）；获得博士后人才项目者，年收入额外增加5-15万元/年；出站博士后来（留）深工作可申请科研经费资助30万元。此外，博士后进站3个月可认定助理研究员；出站业绩优秀者可申请聘任副研究员。

人才奖励：

符合福田英才荟卫生系统人才奖励条件者，可申请人才奖励30-450万元；符合深圳市人才政策的，可申请人才奖励36-180万元/3年。

户口档案：

我院招聘的所有应届毕业生和高层次人才，通过深圳市人社局毕业生接收或人才引进程序，均可以接收档案，解决深圳户口。

医院介绍

中山大学由孙中山先生创办，有着一百多年办学传统，是教育部直属“双一流”高校（首批985和211重点高校）。学校学科门类覆盖面广，是国内一流、国际知名的现代综合性大学。中山大学临床医学和基础医学建设实力雄厚，是重点发展的优势学科，学院与各附属医院在广州、深圳、珠海形成“三校区五校园”的发展布局。

中山大学附属第八医院位于深圳市福田区，是国家三级甲等综合医院、中山大学直属附属医院、中山大学第八临床学院，拥有骨科、心血管内科两个广东省省级临床重点专科，为广东省骨科疾病临床医学研究中心。

医院区位优越，环境优美，背靠南粤腹地、毗邻港澳地区，坐拥“城市绿肺”深圳中?公园和院内空中花园。医院现由院本部、29家社区健康服务中心组成，有职工2600余人，建筑面积达21万平方米，停车位1200余个，床位数1600余张。

医院坚持以学科建设为工作主线，立足中山大学“双一流”战略布局，着力打造“高精尖国家队”。按照“相对固定，动态评估”原则，分梯队推进院内学科建设，实现多学科齐头并进。同时，医院以院本部及29个社康机构为支撑，打造全科医学中心，落实医防融合工作，努力构建“顶天立地促健康”的全民健康服务体系样板。

医院坚持“四个面向”，强化临床与基础的相互转化，建立以临床研究部、医学研究中心为支撑的科学研究中心。2018至2022年，医院国家自然科学基金立项数实现“四连增”，先后获批国家重点研发计划重点专项项目、国际（地区）合作与交流项目等多项重大项目及2个深圳市重点实验室。2022年，医院获批广东省骨科疾病临床医学研究中心，系全省唯一获批的骨科疾病领域临床医学研究中心。

【保税区实验楼图】

近年来，医院积极推进人才引育工作，为引进人才提供一系列的配套和优质的后勤保障服务。现阶段已引进海外高层次人才、广东省领军人才、中山大学“百人计划”人才、各学科带头人、临床科研骨干、特聘专家近百人，启动“优秀医学创新人才”培育工程，努力建设成为“区域领先、国内一流、国际知名的现代化综合性医院”。

联系我们

联系人：黄老师、钱老师

邮箱：zdbyrcb@163.com、zdbyrcb@mail.sysu.edu.cn

电话：0755-83981723

地址：广东省深圳市福田区深南中路3025号（上海宾馆对面）

单位官网：http://www.sysu8h.com.cn/

注：如有疑问可联系青塔人才小编号cingtajob5；邮件投递请抄送job@cingta.com。