泉州市人事局是泉州市的职能部门之一，主要负责管理和服务泉州市的人力资源。作为人力资源管理的重要机构，泉州市人事局的职责涵盖了多个方面。

泉州市人事局的主要职责包括

1. 实施人事制度和政策，制定人事管理规章制度和办法；

2. 负责全市公务员、事业单位工作人员和企业职工的、培训、考核、晋升、调配、待遇等工作；

3. 组织实施公务员录用、晋升、考核、奖惩、调整等管理工作；

4. 监督和检查全市各级公务员、事业单位工作人员和企业职工的工作纪律和职业道德，维护公务员队伍的良好形象；

5. 负责全市公、选拔、培训、评价等工作，组织实施各级公务员职业能力培训和继续教育；

6. 开展人才引进、评价、使用、激励等工作，促进人才与企业、事业单位、部门的对接，推动人才资源的优化配置。

除了履行职责外，泉州市人事局还提供多项服务，包括

1. 提供人事管理咨询服务，解答公务员、事业单位工作人员和企业职工的相关问题；

2. 提供公务员信息发布服务，为求职者提供的信息和报名指南；

3. 提供公培训服务，为考生提供针对性的培训课程和辅导材料；

4. 提供公务员职业能力培训服务，为公务员提供进修、培训等学习机会，提升职业素质。

泉州市人事局在人力资源管理和服务方面发挥着重要作用，为泉州市的经济社会发展提供了可靠的人才保障。

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