学校拥有高新、长安、国都三个校区，总面积超过130万平方米。学校设有9个二级学院，3所附属医院，58个本、专科专业，形成了财医、经济、管理、文学、理学、工学、艺术、法学、教育学等学科门类为核心、网络协调、协调发展的办学格局。教育等多学科发展。学校现有普通本、专科学生22000余人，教师1200余人，图书馆藏书纸质图书225万册。图书馆全面实现24小时电子借还、电子阅览。建成10千兆光纤互联的校园网络，建设全橡胶标准体育场、体育馆等体育场馆。

学校是教育部全国创新创业50强高校之一、陕西省应用技术型大学转型发展试点院校、高等学校示范性创新创业指导服务机构。陕西省的大学。与华为技术有限公司等近百家企事业单位签订校企合作协议校内实验（实训）室120个（分室220个），校外实习总数培训（培训）基地达到422个。建有美国心脏协会（AHA）西北地区第一急救培训中心、创客中心、智能交易研究院、金融交易与云金融中心等40余个教学科研机构，有力推动了创新创业教育和专业人才培养。

学校坚持开放办学的原则。 2011年起与西北大学、西安建筑科技大学、延安大学签订共建对口支援协议，联合培养硕士研究生。是“西北大学-西安培华学院联合培养电子与通信工程研究生”“示范工作站”驻站单位。学校与国内多所同类大学发起成立“未来大学联盟”，形成优势互补、资源共享的开放式办学格局。在教学、科研、人才培养、服务当地社会经济等领域开展广泛合作，已与近40个国家开展合作。与多个国家和地区的近百所大学建立了友好大学关系，积极拓展发展空间。

2、高层次人才需求

1.中国科学院院士、中国工程院院士、中国社会科学院学部委员、国家“新世纪百千万人才工程”人选、教育部第一、二层次人才“高层次创新人才计划”（“长江学者和创新团队发展计划”、“新世纪优秀人才支持计划”）、教育部“高等学校青年教师奖”获得者、国家级教学名师、中青年教师对国家有突出贡献的老年专家，以及经学院评审的国内外知名学者、专家。

2省学科带头人、省教学名师、省优秀专家、省人才工程高层次人选，近四年主持国家自然科学基金项目、国家社科基金项目、省自然科学基金重点（大）项目年省社科基金重点（大）项目、中青年专家；获得省一等奖以上重大科技奖励的优秀专家。

3、重点建设专业和紧缺专业的带头人、教授、副教授。

4、高级管理人员、业务专家、技术专家、行业标兵。

3、博士人才需求

经济、管理、计算机、教育、艺术、医学、其他人文社会科学领域及以上交叉学科。

院系学科方向或专业会计与金融学院会计、财务管理、国际经济与贸易、人力资源管理医学院护理、药学、临床医学人文与国际教育学院语言文学（中、英、日） 、教育心理学（教育心理学）、法学情报科学与信息工程学院计算机科学与技术学院、通信工程学院、电子信息工程学院、软件工程学院媒体艺术学院、戏剧影视学院、新闻传播学院建筑艺术学院建筑设计学院、设计与美术思想政治理论教学系、思想政治教育系、马克思主义哲学系、中国现当代史研究系等。

4、优秀硕士需求

学院学科方向会计与金融学院会计、财务管理学院护理、口腔、医学检验科学学院人文与国际教育学院学前教育（舞蹈）学院传媒播音与主持学院艺术建筑与学院艺术设计建筑、建设工程管理

5、招聘条件

1.热爱教育事业，有较强的科研创新能力，取得高水平的科研成果；具有团队精神和职业使命感，认同学校文化和办学理念，身心健康

2高水平专家根据学校实际情况不受年龄限制；学科带头人年龄原则上不超过55岁；博士研究生年龄原则上不超过45岁。

3.申报学科带头人应具有教授职称、良好的学术道德、较高的学术造诣、创新的学术思想和良好的组织协调能力。

4、硕士研究生原则上应具有国内外知名大学学术背景，有留学经历、有扎实的理论基础和良好的科研潜力、能胜任课程教学的优先在这个学科，并有团队合作的能力。

5、有行业或行业经验或海外工作或学习经历者优先。具有副高级以上职称者优先。

6、支持条件

近年来，学校全面落实立德树人根本任务，全力推进实施“人才强校计划”，不断加强人才队伍建设，注重加强人才培养中青年教师队伍，制定个性化人才引进培养计划，积极选派优秀青年人才出国留学，帮助青年人才提高和发展，为建设“本土化、应用型、国际化”奠定人才基础高水平私立大学。

7、招聘程序

1.下载《西安培华学院应聘人员登记表》，填写申请信息，上传相关材料扫描件（包括身份证、学位证、职业资格证书、学业成绩材料、获奖证书等）发送至：hr @peihua.edu.cn 电子邮件。邮件主题及附件名称为：“应聘部门-姓名-学历-专业”。

2各学院根据专业需要和岗位要求对申请者进行联系、面试和考察。

3、符合就业条件的，需进行体检。考试合格后，在规定时间内办理入境手续。

1薪水

高水平专家、学科带头人的报酬由个人协商确定（包括住房、安置补助、科研经费等）。

世界一流大学毕业生（当年学校国际排名前100名）、我校紧缺专业博士生：年薪15万-40万元，市内一套房子（高考核心区） -高新区或长安校区），提供20万-30万元科研启动费；安家费10万元-20万元。

博士学位：年薪12万-20万（面议），市区（高新区核心区或长安校区）一套住房，科研启动费10万- 30万元，结算补贴5万元-15万元。

硕士学位：符合学校专任教师工资标准。

（一）五险一金。

(2)各种带薪假期。

（三）教师节、妇女节等节日假期补贴。

（四）每年体检

（五）优秀员工出国留学

（六）9条通往市区的校车路线

（七）教职工特色餐厅及餐费补贴计划

（八）八大社团活动

（篮球、乒乓球、羽毛球、太极拳、体育舞蹈、游泳、瑜伽、书画摄影）

（九）多层次的活动组织

（每月员工生日会、妇女节、端午节、重阳节等女性专场活动等）

3.自我实现之路

（一）办公场地及设施齐全

（二）教学、科研、管理多层次工作内容

（三）国内外各种交流、考察

（四）无忧博士学习计划

（五）企业、行业有偿就业培训

（六）近百个社区创业孵化辅导项目。

联系部门：人力资源中心

联系电话：+86-29-85680069

18966902998（田老师）

18966902520（韩老师）

用户评论

繁华若梦

哇，西安培华学院这次人才引进公告一出，真是让人振奋！我期待看到更多优秀人才加入这个大家庭。

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安之若素

哎，每年人才引进公告都是一场人才大战，希望这次培华学院能吸引到真正有才华的人。

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葵雨

看到这个公告，我有点羡慕那些有才华的年轻人，如果能去培华学院工作，那该多好啊！

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余温散尽ぺ

2020年的人才引进，培华学院的动作真快，期待看到新面孔的加入，为学校注入新的活力。

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日久见人心

这公告一出，感觉培华学院要大换血了，不知道这次能引进多少优秀人才呢？

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艺菲

每次看到这样的公告，我都想为培华学院加油，希望它能成为我国教育界的佼佼者。

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汐颜兮梦ヘ

唉，我毕业那年没赶上人才引进，现在看看，真是错过了好机会。

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余笙南吟

西安培华学院这次人才引进公告发布，希望学校能重视人才的培养和成长。

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孤者何惧

人才引进公告一出，我就在想，培华学院这次会不会有我认识的学长学姐呢？

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Hello爱情风

2020年的人才引进，我猜这次培华学院可能会重点引进某些领域的专家。

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我怕疼别碰我伤口

看到这个公告，我有点担心，这么多人才进来，会不会导致内部竞争加剧？

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失心疯i

希望培华学院这次引进的人才能够真正帮助学校提升教育教学水平。

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罪歌

每次看到这样的公告，我都想问自己，如果我是其中之一，我会怎么做？

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心已麻木i

人才引进公告一出，我就在想，我什么时候才能成为其中的一员。

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面瘫脸

培华学院这次的人才引进，让我看到了学校对未来发展的信心。

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鹿先森，教魔方

2020年的人才引进，希望培华学院能够注重人才的稳定性和长期发展。

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青瓷清茶倾城歌

看到这个公告，我觉得培华学院在人才培养上越来越有战略眼光了。

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良人凉人

人才引进公告一出，我就在想，培华学院会不会对我这个专业有兴趣呢？

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三年约

希望培华学院能够抓住这次人才引进的机遇，为我国高等教育贡献力量。

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