来了来了，今天自考教育网的大小编来告诉同学们这个自考组织行为学试题及答案问题，以下就是我们编辑主给同学们的回答哦。

自考组织行为学试题及答案

一、试题
1、组织行为学是什么？
答：组织行为学是一门研究人类在组织中行为的学科，它研究的是组织中的社会动力学、组织文化、组织结构、组织运作、组织发展等方面的问题。

2、组织行为学的内容有哪些？
答：组织行为学的内容包括：社会动力学、组织文化、组织结构、组织运作、组织发展、组织行为、组织心理学、组织沟通、组织管理、组织变革、组织行为学理论和实践等。

3、组织行为学的作用有哪些？
答：组织行为学的作用有：（1）提高组织效率：组织行为学可以帮助管理者更好地理解组织成员的行为，从而有效地提高组织效率；（2）改善组织文化：组织行为学可以帮助管理者更好地理解组织文化，从而改善组织文化；（3）提升组织发展：组织行为学可以帮助管理者更好地理解组织发展，从而提升组织发展。
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4、组织行为学的历史发展有哪些？
答：组织行为学的历史发展主要有以下几个阶段：（1）管理学的诞生：20世纪初，管理学的诞生，管理学的发展奠定了组织行为学的基础；（2）组织行为学的出现：20世纪50年代，组织行为学正式出现，从此开始以科学的方式研究组织中的人的行为；（3）组织行为学的发展：20世纪60年代以后，组织行为学发展迅速，不断探索组织中人的行为，从而更好地改善组织运作。

二、答案
1、组织行为学是一门研究人类在组织中行为的学科。
2、组织行为学的内容包括：社会动力学、组织文化、组织结构、组织运作、组织发展、组织行为、组织心理学、组织沟通、组织管理、组织变革、组织行为学理论和实践等。
3、组织行为学的作用有：提高组织效率、改善组织文化、提升组织发展。
4、组织行为学的历史发展主要有以下几个阶段：管理学的诞生、组织行为学的出现、组织行为学的发展。

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